Notícias

Enquanto muitas entidades sindicais celebram apenas a reposição da inflação ou aceitam acordos que retiram direitos, a FITIASP mostra mais uma vez sua força e encerra a campanha salarial do setor plúrimo com resultados extraordinários. A convenção coletiva de trabalho 2025/2026, que abrange as indústrias de massas, biscoitos, cacau, chocolates, balas e congelados, foi fechada com índices que superam de longe o que outras federações têm conseguido negociar no estado.

A negociação liderada pela FITIASP garantiu um reajuste salarial de 6,10% para a categoria. Esse número representa uma vitória expressiva, pois garante aumento real e poder de compra para o trabalhador, algo raro no cenário atual onde outras federações têm aceitado o mínimo possível. 

O novo salário normativo foi fixado em R$ 2.306,08, impondo um patamar de dignidade que serve de exemplo para todo o movimento sindical. Esse valor não apenas supera o salário mínimo nacional, mas humilha os pisos rebaixados aceitos por entidades menos combativas no estado de São Paulo. Na base da FITIASP, a representatividade é de verdade e se traduz em conquistas concretas

Outro ponto que coloca essa negociação em um nível muito superior é a participação nos lucros e resultados. Sabemos que muitas empresas usam a crise como desculpa para não pagar, mas a FITIASP não aceita esse discurso. As empresas que não implantarem seus programas de PLR terão que pagar uma multa de R$ 1.844,86 para cada empregado. É dinheiro garantido no bolso, fruto de uma postura firme que não se vê em outras mesas de negociação.

A segurança alimentar foi tratada com a grandeza que o trabalhador da alimentação exige. Garantimos uma cesta básica ou vale ticket mensal no valor de R$ 410,00. Enquanto outras categorias veem seus benefícios serem corroídos, nós impusemos uma cláusula que obriga as empresas com benefícios mais favoráveis a corrigi-los pelo mesmo percentual de 12,94%, preservando o poder de compra e humilhando a inflação. O benefício é robusto, subsidiado quase integralmente pela empresa, com um desconto simbólico e máximo de apenas 1%. A FITIASP garante comida na mesa sem comprometer o salário!

As conquistas sociais também dão uma aula de defesa do trabalhador. As horas extras serão pagas com adicionais de 70% nas duas primeiras horas e 75% nas demais, chegando a 100% aos domingos e feriados. O adicional noturno foi fechado em 35%, muito superior aos 20% exigidos por lei e aceitos passivamente por outras entidades. Isso prova que o negociado pela FITIASP é muito melhor que o legislado.

Essa vitória no setor plúrimo reafirma que federação não é tudo igual. A FITIASP se consolida como uma gigante na defesa da categoria, recusando o discurso do possível e entregando o necessário. Esta conquista pertence a todos os trabalhadores que confiam em uma liderança que não tem medo de brigar e que sabe que negociação séria resulta em dignidade e fartura na mesa.

Fonte: FITIASP